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【社員インタビュー】自分にあったポジションを提案してくれた!入社の決め手は「社風」と「人」

社員紹介

2025/06/13

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【社員インタビュー】自分にあったポジションを提案してくれた!入社の決め手は「社風」と「人」

プロフィール

名前

渡邉 汐織

入社時期

2023年入社

職種

総務労務、内部統制

所属

経営戦略室

趣味・好きなこと

猫動画を観ること、軽く筋トレ、絵を描くこと

BLAM広報からのインタビュー

経営戦略室で総務労務を担当している渡邉さんにインタビューしました。「これまでの経験」や「BLAMに入社を決めたポイント」など聞かせていただきました!

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--これまでのキャリアを教えてください!

BLAMに入社するまでに2社経験しています。

■1社目

新卒では、2020年3月に大学を卒業して、4月に原子力発電所や工場の配管設計を行っているプラントエンジニアリングの会社へ入社しました。

幼いころからものづくりが好きだったことと、個人単位ではなく社会的に貢献力のある企業で働きたかったためこの業界を選びました。

また、会員制スポーツジムインストラクターのアルバイト経験から、社外の(知らない)人より社内(見知った)人の役に立ちたいという気持ちもありました。

仕事内容は、総務部にて経理(仕訳入力、精算書確認)、勤怠管理(勤務表確認、有休管理、時間外労働の管理)、庶務(消耗品、名刺発注)、少し新卒採用業務など、様々な業務に広く浅く携わっていました。

2社目

1社目から転職をしようと思ったきっかけは、業務内容に不満はなかったのですが、より興味を持った給与計算や社会保険手続きなどの労務の分野に注力したいと思ったからです。

しかし、自分らしく、理想の働き方でハタラクこと、そしてもっと社内外で通用するスキルを身に付けたいと思うようになり再度転職を決意しました。

■現在(BLAM)

昨年12月にBLAMとご縁があり、様々な経験とスキルUPが叶えられる環境だと思いBLAMへ入社しました。

今までは中小企業に所属してきましたが、全く違う環境に身を置くことで自分を鍛え、根性のある人になれると思いました!

--BLAM入社の決め手となったポイントは何ですか?

大きく分けて2つあります。

1つ目は、面接でお会いした皆さんの人柄に惹かれました。

最初の転職では、”フレックス”や”通いやすさ”、”給与面”などの条件ばかりを重視していたので、自分の中で働きたいと思える環境をうまく思い描けていませんでした。

結果として、働くことが楽しいと思えなかったことに後悔があったので、次の転職では絶対に反省を活かそうと思っていました。

どんな環境だと働きやすいのかを考えた時に、「社風」「人」だと思い、それらを重視して転職活動をしていました。

BLAMの一次面接の際に人事責任者から「素直で、真面目で、頑固ですね」と言われ、キャリアではなく私自身を見てもらえてとても嬉しかったです!

その後の面接でも、私自身に向き合ってくださる方ばかりで、「一緒に働きたい!」と強く思いました。

2つ目は、当初応募したポジションではなく、私に合ったポジションを作ってくださったことです。

実は労務の募集に応募していたのですが、選考を通じて、社内外で通用するスキルを身に付けたいという私の意向と経験、会社として必要な要素を加味して、別のポジションを提案してくださいました。

そのことに感動し、ぜひお役に立ちたいと思い入社を決意しました。

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--BLAMの雰囲気を教えてください!

最初の印象は、日本語の通じる海外にいるみたいだと思いました(笑)

皆さん仕事に前向きで、一人ひとりが責任を持って取り組んでいて、仲は良いけど干渉しすぎず、ONとOFFがはっきりしているなと感じました!

思ったことや違うと思ったことはその場で本人に伝え合い、皆んなで同じ方向を向こうとしている環境で、今まで自分がいた環境とは違っていたので、異文化の中に来たという意味で海外みたいだと思いました。

また、BLAMでは役職がある人が偉いという雰囲気ではなく、役職は”役割”という認識があり、素敵だなと思っています。

--今BLAMではどんな仕事をしていますか?

総務労務業務をメインに、法務、顧客管理などを担当しております。

具体的には、社内のお困りごとの問い合わせ対応や、入社・退職に伴うアカウントの管理、備品管理、電子契約書の確認・送付、反社チェック・与信チェックなどです。

内部統制にも一部携わっています。

広く業務に携われて楽しい反面やはり大変ですが、やりがいも感じます。

昔から器用貧乏なところがあるので、地道に積み重ねていく方が自分に向いているのかなと思っています。

ー-今後挑戦したい仕事はありますか?

挑戦したいというより、絶賛挑戦中なのが内部統制に関する業務です。

なかなか今の年齢で携われる業務ではないですし、BLAMだからこそ挑戦できる機会をいただけているのだと思います。

わからないことばかりで、学びの多い日々です!

--BLAMのValueは4つありますが、どこに軸を置いて働いていますか?

Give and Giveです。これは仕事以外でも大切にしたいB-rootsです。

「自分が誰かのために存在していると強く感じ続けることで、自分という存在に価値や自信を持ったまま生きていけます。」という考えが素敵で勇気を貰い、仕事以外でも大切にしたいと思いました。

皆さん損得勘定なく、当たり前にGiveしていることが素晴らしいと思いますし、自分も受け継いで輪を広げていきたいと思っています。

--BLAMをどういう会社にしていきたいですか?

私はベンチャー企業で働くことが初めてですが、良くも悪くも自分たちで会社を作り上げていくことができると思っています。

自分らしいハタラき方ができるように手助けをする、という事業内容は素敵な取り組みだと思うので、もっと社会に広めていけたら良いなと思います。

同時に、社内でも自分らしいハタラクをみんなが実現できたら幸せですね!

サービスを提供している社内の皆さんも、自分らしくハタラクことができる環境を自分たちで作っていけたらいいなと思います。

ーー渡邉さん、ありがとうございました!

ここまで読んでいただきありがとうございました!

この記事を読んで、「BLAMでハタラク魅力が少しでも伝わったよ!」「自分に合ったポジションでBLAMを一緒に盛り上げていきたい!」という方からのエントリーをお待ちしております!

ポジションに迷われている方は、ぜひオープンポジションからのご応募もお待ちしております!

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