今回のインタビューはSE、不動産事務を経てデザイナーへと転向した、プロダクトDiv.クリエイティブセクションでデザイナーを担当する牟田さん！

未経験からの挑戦を後押ししたのは、「スキル以上に変化を評価する」BLAMの姿勢だったと言います。入社1年半、前職の知見を活かし実装や上流工程まで領域を広げる牟田さんに、変化の激しい環境を楽しむコツを伺いました！

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――これまでの経歴を教えてください！

新卒では大手保険グループのシステム開発会社に就職し、システムエンジニアとして社内人材育成システムの開発や、保険金請求システムの事務ロボットの運用保守を担当していました。 大学は文系出身だったので開発の知識が一切ない状態でのスタートでしたが、入社後にJava・C#などの開発言語を学びつつ、開発・保守業務を進めていました。 ドキュメント整備や問い合わせ窓口業務などのバックオフィス系の適性も感じていたため、2社目では不動産事務で得意を活かしながら働くことを選択し転職しました。

しかし、日々の仕事の中で前職のような自分の手で生み出す業務をしたい欲求が芽生えていたことや、システム開発の経験を活かしつつそれを叶えられる仕事としてデザイナーを目指すようになり、現在に至ります。

――BLAM入社の決め手はどういったところだったんでしょうか？

入社の決め手は「人」でした。 カジュアル面談や選考を通じて会話をした社員のみなさんが、単に実績を見るのではなく、どんな思考でその行動をとったのか、背景の思考プロセスをよく見ているなと感じたのが印象的です。 他社の選考ではあまり感じられない感覚だったので、印象的で挑戦してみたいと感じたのが決め手だったと思います。 また、選考の過程で役員の方と会話する際に「変化をできる人材が必要」という話もありました。

正直、未経験での転職には不安もありましたが、この話を聞いた時に、この会社は「今できること」よりも「これからどう変化していけるか」を重視してくれるんだと感じたんです。 ちょうど未経験転職だったので、自分がこれから遂げなければならない変化と重なる部分があったのも、入社を決めた大きな理由の1つでした。

――では、実際ジョインしてみていかがだったでしょうか？

入社して1年半ちょっとですが、様々な案件対応に挑戦する機会をいただき、目まぐるしい日々です。 2~3年くらい在籍しているような気分で、それくらい多種多様な経験をさせてもらっていることの証拠だなと、振り返ってみて思います。 デザイン業務の延長として実装にも取り組むようになり、スキルをじわじわと広げられています。

もう1つ実際に働いてみて感じるのが、FB（フィードバック）の文化が文字通り全社員に根付いていることです。 会社のカルチャーなどは場合によっては形骸化しがちですが、面接で聞いていた以上にしっかりこのFB文化が満ち溢れてので、改善のPDCAのサイクルがとても早い印象です。

――現在牟田さんがチャレンジしていることがあれば教えてください！

チームに舞い込んでくる制作相談の窓口として、要求整理や調整ごとの取りまとめなど、上流工程の作業を如何に効率よくできるかチャレンジ中です。 複数の相談が舞い込んでくると、必然と案件の優先度を加味して調整を行う必要が出てくるのですが、コツを掴むまでこの対応がなかなか難しく苦戦をしていました。 デザイン業務の各工程にどんな作業が発生するのかをある程度知っている状態で初めて判断できる領域と考えるので、これまでの実務経験がしっかり活きていると感じています。

最近では何を掴んでいれば計画が立てられるのか目星がつくようになり、対応事例のない制作が来ても慌てずに対応ができるようなところまできています。 これは制作相談に限らず、普段の会話の中で発生するような相談事項などにも同じ考え方が転用できるので、情報整理のスキルは引き続き磨いていきたいと思います。

――今後、どのようなキャリアを描きたいですか？

ちょうどチーム異動があり、これまでの受託制作メインから社内サービスの開発に近い立場で仕事をすることになります。 多数のメンバーさんのユーザービリティに直結するUIUXの知見を深めていくチャンスなので、これを活用し、よりユーザーの使いやすいシステムを表現できるデザイナーを目指したいと考えています。

また、直近の業務でランディングページの実装も行うようになりましたが、今後の業務ではより深い実装知見も必要になるため、見た目のデザインに限らず開発に関しても知見のある人材を目標にしています。

――どんな方がBLAMに合っている、と感じますか？

自分の現在地を理解し、変化をきちんとできる人が合うと思います。 できないことがあっても環境のせいにせず、何か改善できる部分がないのかあたりをつけて、一旦動くを繰り返して成長する。これを愚直に取り組み、継続できる人に向いている環境です。

また、変化に柔軟に対応できるのも１つ重要なポイントだと思います！ ベンチャー故にルールや組織変更が他社よりも多くあるフェーズです。この環境を今しかないものとして、楽しんで取り組める方にはピッタリではないでしょうか！

――BLAMへの入社を検討している方へ、メッセージをお願いいたします！

BLAMは、挑戦できる広さも深さも幅広いのが特徴で、「こうなりたい」と明確な目標を持つ人に多数の挑戦の機会を与えてくれる会社です。 失敗をするのは当たり前、むしろ失敗をしてそこから再現性を保つために次どうするのか、の思考が強く、メンバー全員がその取り組みを全力で応援してくれます。 少しでも興味があれば、ぜひカジュアルにお話ししましょう！